NTT Data Inc.
NTTブラジルのインターンシッププログラムは、技術的な知識や経験よりも、ソフトスキルや企業文化への適応性に焦点を当て、過小評価されているグループの優秀な人財を参加させることを目的としています。これまでに170人の学生が参加しており、その内の60%は社会的少数派で、90%の定着率を誇っています。これにより、外部から経験者を採用する必要がなくなりました。このプログラムは、私たちのチームを強化するだけでなく、社内のダイバーシティ&インクルージョン(D&I)を促進します。
The NTT Brazil internship Program aims to include talented professionals from underrepresented groups focusing on soft skills and cultural alignment rather than technical knowledge or experience. So far, 170 students have participated, 60% of this total belongs to a diversity group and with an impressive 90% retention rate. Eliminating the need to recruit junior professionals externally. This program not only strengthens our team but also promotes diversity and inclusion within the company.
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